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Mitarbeitende diskutieren am Tisch

4. Leadership Symposium der Direktion Pflege und MTTB Life-stage-based Leadership: Welche Führungskompetenzen sind gefragt?

Menschen in unterschiedlichen Lebensphasen mit eigenen Werten, Bedürfnissen und Erwartungen kommen in der Arbeitswelt zusammen. Diese Vielfalt kann enorm bereichernd sein. Sie bringt jedoch auch Herausforderungen mit sich, beispielsweise in Bezug auf Kommunikation, Arbeitszeitmodelle und Rahmenbedingungen.

Format

Vor Ort

Standort

Universitätsspital Zürich, Rämistrasse 100, 8091 Zürich

Hörsaal

Hörsaal NORD

Datum

28.09.2026

Zeit

13:00 - 16:30

Credits

keine

Kosten

CHF 100.- für externe Teilnehmende, kostenlos für USZ-Mitarbeitende

Programm

13:00 Begrüssung
Gabi Brenner, Direktorin Pflege und MTTB
13:10 Lebensphasen statt Generationen: Perspektivenwechsel für Chancengleichheit in der Arbeitswelt
Prof. Dr. Isabelle Zinn, Berner Fachhochschule, Institut New Work
13:50 Moderne Arbeitswelten im OP: Haltung, Struktur oder Illusion?
Nadine Pogalski, Abteilungsleitung und Stv. Leitung Pflege OP, Universitätsspital Zürich
14:10 Wie moderne Dienstplanung Führungskompetenzen im digitalen Zeitalter stärkt
Projektteam Dienstplanung, Universitätsspital Zürich
14:30 Pause
14:50 Die Kunst, Menschen richtig abzuholen: Storytelling als Schlüssel für moderne Führung
Stefan Huber, Storytelling- und Pitch-Berater
15:30 Podiumsdiskussion mit Expert*innen: Was können Führungspersonen tun?
unter der Moderation von Gabi Brenner
16:15 Abschluss
Gabi Brenner, Direktorin Pflege und MTTB, Universitätsspital Zürich

Für Führungspersonen ergeben sich daraus viele Fragen:

  • Wie gehe ich mit der Vielfalt der Lebenssituationen um?
  • Wie hole ich Mitarbeitende in ihrer jeweiligen Lebensphase ab, beispielsweise im Kontext von Elternschaft oder Angehörigenpflege?
  • Wie gestalte ich Arbeitsumfelder, in denen Menschen in verschiedenen Lebensabschnitten ihr Potenzial optimal einbringen können, beispielsweise durch Teilzeit oder «Remote Working»?
  • Wie wirkt sich die Vielfalt der Lebenspräferenzen auf den Führungsstil aus?
  • Welche Leadership-Mindsets sind förderlich?

Fragen wie diese stehen im Zentrum des 4. DPM Leadership Symposiums. Dazu laden wir Sie herzlich ein. Erfahren Sie von unseren Referentinnen und Referenten, wie es gelingen kann, Menschen und ihre Lebenssituationen in den Mittelpunkt zu stellen – jenseits von Klischees und Stereotypen in Bezug auf Alter und Generationen. Diskutieren Sie mit, wie inklusive Führung im Zeichen der Vielfalt aussehen kann.

Wir freuen uns auf Ihr Kommen.

Gabi Brenner
Direktorin Pflege und MTTB

Anmelden

Die Teilnehmerzahl ist begrenzt. Bitte melden Sie sich bis zum 15.09.2026 an.

Für USZ-Interne ist die Veranstaltung kostenlos, sie können sich direkt per Mail an pflegedirektion@usz.ch anmelden.

Kontakt

Direktion Pflege und MTTB

Violette Moser

Tel. 0442553449
Mail Violette.Moser@usz.ch